コミュニケーション

なんでもかんでも、「カタカナ言葉」を使えば、「優秀社員」に見えるというものではありませんよ～～！

「コミュニケーション」とは、根っこには「まずは近づいてみる」ことが必要不可欠です！その際は「自分のことから話す！」ことをお忘れなく！！！

人は「言われたこと」より「言ったこと」のほうが、意識に残るのです！

「サイレント減点」とは、知らないうちに他人からの評価がジワジワと下がっていく現象を言います。

伝えたいことは、事例一つ取る際にも確認しながら、話を進めないと、通じませんよ‼️

仕事の話をするのがもちろんNGと言うわけではないです！考えてみてください！そうそう、長い時間、顔を突き合わせて話をすることはないですよ！！！

「イチロ―」選手のリーダーシップをしっかりと記憶に残して、「今回は俺の役割だ！」と認識しての、参加であった。

「～～は知っているよね！」「～言わなくても分かるよね！」なんて危ないです！何のことか？「普段使っている言葉の意味が違って、相手に伝わっているかも？」会話していて、「違和感」を感じていませんか？

決して、話し方の上手な人ではありません！ビジネス社会に限らず、いわば、人生で一番重要大切なスキルです！！！信用される、信頼されるには、この「コミュニケーション能力」を持っていないとなれません！

信用、信頼を得るには、どの世代でも、同じです。「有言実行」です。一度口に出したら、やり遂げることが、心の真ん中になければなりませんね。出来ないことは言わない。ビジネスマナーに繋がる、とても重要大切なことです。

先を見る洞察力。組織の力量。部下の力量。部下の性格。まさしく、ビジネスでも通じることではないでしょうか！

あなたが伝えたいと思う熱意は、きっと、相手も分かろうとしてくれているはずです。相手も、敢えて、わかりやすく、単語を並べてくれたり、ゆっくり話してくれるはずです。

安心感を与えるには、『話し方のスピードと活舌』意識ですね！『伝える』意識が重要です！

「私たちには運がないんだ！」となったそうです。であるなら、「運命を自分達で変えよう！」と語り合ったそうです。

「コロナ禍」「不要不急」という言葉が、スタンダードになってしまったことは、良いことではないですが、、「しっかりと、積極的に声を発していくこと」が必要不可欠です。

自分でできる範囲で少しずつ行動を起こし、現実を変え続けることが、結果として大きな成果につながるのです。如何に、「コミュニケーション能力の差」あることがお判りになると思います。

子供たちを「旅」に出させるのです。見たことのない世界を魅せるのです。子供たちから相談された時に、論理的に話せる親になっておきましょう。そのためには、精一杯、親が勉強していきましょう。

そのことの意味が、本人が一番判っているときと、会社・上司の意向で、本人は判らない、謎解きみたいなときもあります。

「ほうれんそう」と「ＰＲＥＰ法」のお話です。「ほうれんそう」=「報告・連絡・相談」のこと。「結論から話す」と、相手は聴き易くなります。 その方法の代表的な方法として有名なのが「ＰＲＥＰ法」です。

「この人どんな性格？」って思うこと、よくありますよね。これから、あの人と一緒に仕事をやっていくのに、どうコンタクトとって行こうか？この組織でどう回していったらいいだろう？と。そのような時に使えるものをご紹介します。

あなたは、組織の中で、何でも話していますか？「組織の活性化」とか言っていませんか？ それダメですよ！都合よくないですか？ 自分を棚に上げといて、相手にそれを迫る。 それ！無理です！ まずは自分をさらけ出せ！…

残念な話が入って来ました。中3・高1とは言え、よいことではなさそうです。 極論ですが、ゲームのやり過ぎでしょうかね。 このまま社会人になっていくと、先輩のほうが理解が早いとなるのでしょうか？