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【札幌家庭菜園2025】知らんけど!
ありがたいことです!
事業規模は1000億円超 札幌駅周辺に新アリーナ構想、レバンガ新オーナー
これが実現すれば、札幌がさらに活気づき、観光客もますます増えるかもしれません!
【北広島市】カントリーサインに「エスコン」採用
お互いに利害関係で、ウィンウィンの関係になりたいと、相思相愛の関係になっています。
【衣笠祥雄】日本プロ野球界の「鉄人」のメッセージ
スポーツの選手は、いつも子供の手本でなきゃダメなんです。子供達が見て、正しいと思ってくれる道しか、スポーツの選手は歩いちゃダメなんです。
【H2Aロケット】有終の美飾る
【H2Aロケット】有終の美飾る。
【札幌家庭菜園2025】タイミングが合えば?難っ!
仲人役のレベルの問題です!
【サンドリア】24時間営業のサンドイッチの店
まさしく、他店が真似しようにも出来ないビジネス、「差別化・優位性」を確立しています。
【栗山英樹】WBC監督のマネジメントは参考になる!
スタッフに信頼されて、必然的に、持ち上げられてしまう、『最強』の『マネジメント』も存在します!
【職業ビジネス野球人】長嶋茂雄氏がお手本
『「常に明るくチームワークを大切にする」資質を持たなければいけない!』
【接待時の支払い】タイミングを読む
「おもてなし」の根底は、「相手だったら、どう感じるか?」です。

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サイト運営者の「置田 喜代司(おきた きよし)」と申します。

北海道札幌市在住です。

講師業を営んでおります。

「ビジネスマナー」「マネジメント」「メンタルヘルス」を専門分野としております。

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『OK.Office106』業務内容

「ビジネスマナー」「マネジメント」「メンタルヘルス」などを内容とした

研修を1~3日間の期間で実施し、

会社運営のステップアップにつなげていくことを主眼としています。

詳しくは、こちらをご参考に ☟

参加型研修で双方向のキャッチボール

基本は、座学セミナー型ですが、

「コミュニケーション」重視の進め方であり、

積極的に話していただき、会話を楽しんで、

「気づき」を感じていただく研修です。

是非、お気軽にお問い合わせください。

お待ちしております!

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